Expériences

Piloté par des chefs d’entreprises vendéens, il est à la disposition de tous les entrepreneurs de notre territoire

Notre Métier :
Répondre aux besoins en compétence des chefs d’entreprises du Nord Ouest VENDEE en partageant les compétences de salariés

Le GE :
- Permet de couvrir les besoins diversifiés en compétences de nos entreprises, que ces besoins soient permanents ou non permanents
- Permet de répondre, avec le partage de compétences, à des besoins qu’aucune autre forme de gestion de l’emploi ne permet de satisfaire
- Est un vecteur de développement économique et de cohésion sociale sur notre territoire, en créant des emplois pérennes correspondant à des vrais besoins dans nos entreprises
Animation Bureau, 50 adhérents, 70 salariés ETP, CA=1.6 M€
Coordination d'emplois partagés multi employeurs
Chiffre d'Affaire 1.6 M€, 110000 h de travail par an
Réunion de pilotage mensuelles avec les membres du bureau; Suivi des indicateurs; Orientations stratégiques
Management des 3 salariés permanents (directeur, chargé d'affaire, comptable-paie): budget, objectifs, point mort
200 CDI de créer notamment par maillage de temps partiels
Membre bureau de 2004 à 2007

Formations

DESS CAAE - Gestion et Management des Organisations

Ingénieur polyvalent des systèmes industriels, BE, production

Généraliste en mécanique (technique, scientifique, économique et humaine)

Communication, Management et motivation
Développement personnel, prise de parole en public,
HACCP : formation de comité direction; hygiène et sécurité alimentaire

Compétences

Direction industrielle : Achats, Production, Qualité, Sécurité, Maintenance, Magasin, Expéditions
Encadrement et évolution d'équipes fonction industrielle
Délégation de pouvoirs et participation aux IRP, Relations institutionnels
Relations clients et Amélioration continue, Lean management : 5S, DA/VA
Gestion de projets transversaux

Flexibilité et adaptabilité des productions, Gestion ERP, Supply Chain, personnalisation tardive
Mise en fabrication de nouveaux produits (prototypes à lancement séries); calcul prix de revient
Analyse, construction, suivi, coûts des processus industriels

Finances : budget, indicateurs, suivi des tableaux de bord, système d'info
RH : gestion compétences, plan de formation, recrutement, relations sociales
Qualité : remontées clients et actions fournisseurs, PDCA

Portfolios

Intervenants :

Serge PAPIN, Président SYSTEME U
Raymond DOIZON, Directeur Général FLEURY MICHON
Dominique SOULARD, Pdg MEUBLES GAUTIER
Gilles SALLE, Pdg Groupe AMP VISUAL TV
Catherine SHORTER LEBRET, Directeur Général DOREL FRANCE BEBE CONFORT ----- 2 plateaux : - Quelle évolution du client ? - Quelles réactions nécessaires ? ----- Animation : Philippe Raimbaud

Intervenants :

Jean-Marc MAILLET CONTROZ, directeur de HAND DIRECT
François SICART, directeur de la MDPH Vendée
Fabrice DUBOIS, accidenté de la route et créateur de la section HANDIKART
Fabrice GLORIEUX, handicapé de naissance et créateur entreprise KATEIA-SPORT.COM
Pascal AUDEBERT, directeur entreprise APYSA travail adapté
Gérard CHAMBET, DRH Fleury Michon
Jean-François BONHEME, DRH Chantiers Bénéteau
Benoit BLANDIN, formateur sourds et muets
Florence LE POLLOZEC, conseillère CAP Emploi Vendée
----- Animateur : Stéphane Courgeon

Intervenants :

Frédéric ABAL, directeur Schneider France
Patrick BARONNET, Heol la maison autonome
Alain GRANDJEAN, Comité de veille écologique Fondation Nicolas HULOT
Ghislain GOMART, conseiller développement durable grenelle de l'environnement pour Jean-Louis BORLOO, ministre écologie, développement durable
----- Animation : Philippe Raimbaud

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Bertrand LEGER

Directeur des Opérations

Président GE Monts & Marais

Gestion et Administration des Entreprises

IAE de Nantes

Ingénieur Généraliste

CESTI Supméca Paris

DUT Génie Mécanique et Productique

IUT de Nantes

Formation continue

CJD, POP, Véritas, Interactif

Management

Industrialisation - Processus

Gestion des moyens et des hommes

Plénière Prestige CJD 2012 : LE CLIENT

Plénière Prestige 2010 : LE HANDICAP

Plénière Prestige 2008 : L'ENVIRONNEMENT

Bertrand Leger

Education - Divers